會議時間：104年12月25日（五）中午12:10~13:10
- 會議地點：行政大樓6F教師會辦公室
- 主席：會長林百鴻（自然科）
- 會議紀錄：文書組
- 出席人員：如簽到單
第十二屆各科理事：梁淑芳（國文科）、吳后菊（英文科）、賴育宏（數學科）、
洪碧霞（社會科）、朱靜瑜（藝能科）、程立維（行政代表）
監事：蔡尚儒（數學科）、歐哲銓（國文科）、許雅婷（英文科）
六、議程內容：
(一)行政會報反映事項及回應:
1.校園發宣傳單、行銷的情形氾濫，也因此上了新聞，應該要有正式的回應和呼籲。
Ans： 校長：請總務處回收側門遙控器，重新登記並且管控。為了校園
安全，今後非登記，一律由正門進出。會後開校安會議
主任教官：(1)加派人力看管上下學進出口
(2)加裝監視器
(3)加強宣導，請同學在發現異狀時到教官室通報
2.校門口警衛職務繁重，除了看顧門口的進出安全之外，還多了很多的雜事。導致於學生和校外人士會趁機進出，造成校園安全上的漏洞。此反映事項已經透過教師會討論多年，有必要重新審視任務編派之外，為了釐清校外人士屬於非法侵入還是直接由大門口進入，建議參考友校作法，於校門口加裝柵欄。
Ans：加裝欄杆相對也會對校內老師的進出造成不方便，若有要安裝柵欄
的話，可能同仁們要有心理準備。柵欄費用請總務處找廠商估價。
3.近年，年金制度的改革頗大，導致許多老師感到憂慮和不安。教師職業工會有辦理相關的說明會，協助老師了解自己的年金改革方向和待遇制度。因為攸關全體教師權益，是否能夠協調、挪出共同時間(校務會議前後)辦理年金議題的研習。
Ans：會盡量找時間安排
4.近日，由於比賽賽程和請公假辦法議動的關係，造成導師和任課老師無法有效掌握學生動態。以行政公文來看，賽程緊迫下公假單和公假卡可以在組長通知導師的情況下，事後補件；但以班級經營來看，簡化的公假方式必須配套通知導師、任課老師的方式。若兩者皆無，或者是只完成一面，往後勢必造成更大的問題，勢必有釐清權責的必要性。
Ans：12月行政會報停開2次，未獲回應。
(二)十二月份會務報告:
- 12月2日(三)辦理的教師聯誼暨迎新活動順利落幕，感謝所有理事、監事
的通力合作和幫忙，讓活動精采且順利。本次活動使用的經費，教師會費
負擔6000元，其餘來自於各界的贊助共約8000元。教師會費支出的部分
經費帳目和活動照片的公告等，煩請相關業務的理事幫忙完成。
- 12月9日上午，代表前鎮高中教師會參與高雄市教師職業工會所召開的
理監事會，並就本市「第九屆區域立法委員參選人」推薦名單進行投票；
加計12月5日召開臨時會員代表大會之票選結果，符合「推薦標準」者
共計8人，分別為：
第1選區邱議瑩、第2選區邱志偉、第4選區林岱樺、第5選區管碧玲、
第6選區李昆澤、第7選區趙天麟、第8選區許智傑、及第9選區林國正
「政黨票」之推薦(199票贊成、0票反對)，決議通過「推薦綠黨社民黨
聯盟（簡稱「綠社盟」），作為高雄市教師職業工會2016立委選舉政黨票
支持對象」。
- 12/16參與「高中職議題與政策研討會」，教育局高中職教育科陳佩汝科長
和全教總高中職委員會林金財主委都到場與基層對話，分享中央最新政策
訊息及全教總的各項因應做為。會中針對教師介聘開缺、招生不足減班等
發問，獲得正面的回應，不過也了解部分校方亟待解決的事項，將與理、
監事討論後，對學校提出相關建議。
討論結果：(1).本校被列為減班對象，但教育局官員說若學校有積極作為，
應該就沒關係。積極作為例如韓假招收轉學生之類的，但是也
要注意會不會有學生轉出的問題。
(2).關於介聘問題，應釐清超額介聘與市內介聘是兩回事。學
校要不要開市內介聘缺完全是教評會的職權，不是長官由上而
下的命令可以決定。
(三)討論事項:
1.現行每學期週記篇數為6篇，討論是否有必要下修週記的篇數。
附帶討論，若決議修改，是否以教師會名義提案校務會議。
決議：贊成提案下修4篇
2.校安事件頻傳，學生也多次違犯不假離校。近年來，教師會不斷的提醒學
校注意相關問題，但是警衛勤務太多、太雜和大門洞開的狀況未見改善，
討論是否有具體建議，建請學校改善。
決議：關於此事目前會長與行政討論的結果有幾點共識：
(1)保全勤務已調整，不必親自送包裹到各辦公室。
(2)保全若有事離開，必須找到其他人幫忙在門口執勤。
(3)大門的車道柵欄，行政已經找廠商估價中。用車道柵欄雖會造成
同仁一時的不方便，但是對門戶管制有警戒作用，也有助於釐清責
任歸屬，希望同仁多予支持。
(4)側門一律不開放。遙控器要重新設定與申請。
(5)請同仁看到陌生人士進入校園可先通知教官，請對方離開。
七、臨時動議
若各科老師有任何困擾，請理事們協助在第一時間跟會長反映，以便會長
即時處理。謝謝!
八、散會
